第八百二十一章问题
他们这么做,有好几个目的。
最简单的,无论是工资还是年终奖,几十人的累加在一起,那就不是个小数目,多放在账上一天,就是单纯拿利息,一年年的累计下来,那也相当可观。
这也是东海市大小企业,绝大多数本月工资,都会在下月下旬,而不是上旬,或者是中旬发放的主要原因。
其次,这也是企业主们,为了降低员工流失率的一个手段。
不少小企业,老板和老板娘,都和员工同吃同劳动,自然不会搞什么企业文化的建设,来提高员工对企业的认同,倒是这个那个罚款制度一年几更新。
这样只想以最低的成本,生产出最多的产品的企业,员工流失率自然会比较大,只要下家多开一百块的工资,熟练工人就可能马上走人。
年底回家过年,是很多工人离职的高发期,所有的老板,又同时都知道,熟练的员工和生手的效率会有多大差别,所以他们也会竭尽所能的降低这个数据。
回家过年时扣你至少一个月工资就有这个考虑,还想要这笔钱吗?那就开年后准时来厂里上班。
如果老员工年后不复工,那至少,老板白得了他一个月工资。
同理,把年终奖扣到次年年终才发放,也有这样的考虑,想要年终奖,明年依然好好为我工作,替我赚钱,你想来年既不为我工作,还想要你的钱,没门!
别说什么劳动仲裁,或者是到法院起诉,这年月,上头不是对劳资纠纷不重视,只是目前最重视的,还是越来越严重的建筑工地农民工欠薪的问题。
也不好说老板们心太黑,他们的心,确实不太白,但同时,因为他们大多数工厂生产的,都是技术含量不高的产品,最终的净利润不足5个点的很普遍,有些甚至是1个点,就是100块的回款,有1块的利润,就是1个点——这还是在不开票的情况下,他们也得做。
所以确实也没有大方的资格。
手脚稍微大点,工厂或公司,就入不敷出,所以你说压榨,那多半会有,但剥削,又说不上……
就连老爷子都看出来这样的差别,忍不住开口道:“周晨,生意赚钱再容易,花钱还是要节制,没有哪一行,会一直都景气,账上的钱越多,就越稳妥。”
他这是老成之言,周晨当然点头表示赞同,“爷爷,我懂这个道理,我也很注重账上的现金留存和现金流,但是互联网公司,和传统的公司,又确实有一些差别,我们对员工对要求比较高。”
“这倒是,”刘金龙也想到了这一点,“安联的员工,你们最喜欢的,应该是名校毕业,最好还是计算机或者相关专业的最佳。”
江洋说:“我家的那些员工,学历最高的,也只和目前的我持平,几个技术骨干,都是高中或者中专毕业,一边做一边摸索现在也算是专家。”
“我爸倒是想请几个名校,如中科大计算机专业的,但人家看不上我们的小破公司。”
“哦,”老爷子这才想到这一点,“周晨你公司待遇那么好,是为了留人和招人。”
“这是一个原因,”周晨才点头,那边江洋就接着说:“他还必须为他的名声考虑,已经成为世界知名的未成年富豪,员工待遇如果一般,可能会对他的名声有影响。”
邓瑞阳终于也忍不住开口道:“是不是还有为安联形象考虑的打算?安联员工年终福利那么高,用户肯定会都觉得,安联是家好公司。”
之前还在感概,自己的这帮同学,都是帮好助手的周晨,此时觉得,他们未免有些太过明白,怎么什么都想到了。
“是,确实有考虑那些,以及,安联原本就是家好公司,”他说:“但我的想法是,无论从事的是什么行业,一个老板,都应该尽量为员工提供更好的待遇,不能希望一直靠着在员工工资方面的低成本,来把把企业做大,让自己成为富豪。”
没人说话。
肖福财、江洋、刘金龙,乃至是王瀚文邓瑞阳,都觉得周晨说的未免太轻松了些,那样的事,做起来哪有那么容易。
林冠霞跟婆婆,带着三个女孩子从厨房出来,“老肖,周晨说得对,我们做生意,就应该这样,小嶶,你一定要记得这一点。”
老肖也真是的,这样的时候不知道附和周晨一下,哪怕是打个呵呵再说其它的事呢,竟然也跟着不说话,幸好有我,不然周晨多尴尬。
肖嶶实力支持周晨,“我们工资月初就发,年终奖金也有的,连店员都差不多平均有3000,春节加班,也一定是三倍的日薪,而且提前支付,现在好多员工都争着抢着过年留下来加班。”
“过几年,我也争取能像周老板一样,年底给大家加发四薪起。”
陈雯笑着说:“周晨,等到我大学毕业,能到安联上班吗,待遇竟然那么好?对,互联网公司的员工,都会有叫……哦,期权的,是吗。”
“互联网公司,是普遍有期权,但也有前提要求,一般至少是工作满两年才有资格,还有,等到你大学毕业,安联说不好已经上市,那时,你拿的就不是期权而是股票。”
周晨觉得还是得强调一下,“但无论是期权还是股票,并不是所有人都会授予……”
“谁家的钱都不可能那么好拿,”江洋说:“必须是骨干,对吧。”
“对,加上年限要求,不止是工作时间,包括给你的股票,也不可能一次给完,可能会要分四五年的时间,一般想在三十岁以前拿到这些,够呛。”
刘金龙看着周晨,“所以说,我们周首富看似大方,其实最是精明。”
周晨知道,得让这些对自己之前的看法不太认同的他们说两句,毕竟,老肖同志都有些不太能接受自己刚才的话,“这怎么能说是精明呢,这是一位企业负责人的本职工作。”
林冠霞担心又聊起一些周晨可能和大家看法不一致的话题,以及她还有一些关键的问题没问,就问道:“你们都确定报考哪些大学了吗?”
肖嶶马上看向周晨,今天,你说不说?
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最简单的,无论是工资还是年终奖,几十人的累加在一起,那就不是个小数目,多放在账上一天,就是单纯拿利息,一年年的累计下来,那也相当可观。
这也是东海市大小企业,绝大多数本月工资,都会在下月下旬,而不是上旬,或者是中旬发放的主要原因。
其次,这也是企业主们,为了降低员工流失率的一个手段。
不少小企业,老板和老板娘,都和员工同吃同劳动,自然不会搞什么企业文化的建设,来提高员工对企业的认同,倒是这个那个罚款制度一年几更新。
这样只想以最低的成本,生产出最多的产品的企业,员工流失率自然会比较大,只要下家多开一百块的工资,熟练工人就可能马上走人。
年底回家过年,是很多工人离职的高发期,所有的老板,又同时都知道,熟练的员工和生手的效率会有多大差别,所以他们也会竭尽所能的降低这个数据。
回家过年时扣你至少一个月工资就有这个考虑,还想要这笔钱吗?那就开年后准时来厂里上班。
如果老员工年后不复工,那至少,老板白得了他一个月工资。
同理,把年终奖扣到次年年终才发放,也有这样的考虑,想要年终奖,明年依然好好为我工作,替我赚钱,你想来年既不为我工作,还想要你的钱,没门!
别说什么劳动仲裁,或者是到法院起诉,这年月,上头不是对劳资纠纷不重视,只是目前最重视的,还是越来越严重的建筑工地农民工欠薪的问题。
也不好说老板们心太黑,他们的心,确实不太白,但同时,因为他们大多数工厂生产的,都是技术含量不高的产品,最终的净利润不足5个点的很普遍,有些甚至是1个点,就是100块的回款,有1块的利润,就是1个点——这还是在不开票的情况下,他们也得做。
所以确实也没有大方的资格。
手脚稍微大点,工厂或公司,就入不敷出,所以你说压榨,那多半会有,但剥削,又说不上……
就连老爷子都看出来这样的差别,忍不住开口道:“周晨,生意赚钱再容易,花钱还是要节制,没有哪一行,会一直都景气,账上的钱越多,就越稳妥。”
他这是老成之言,周晨当然点头表示赞同,“爷爷,我懂这个道理,我也很注重账上的现金留存和现金流,但是互联网公司,和传统的公司,又确实有一些差别,我们对员工对要求比较高。”
“这倒是,”刘金龙也想到了这一点,“安联的员工,你们最喜欢的,应该是名校毕业,最好还是计算机或者相关专业的最佳。”
江洋说:“我家的那些员工,学历最高的,也只和目前的我持平,几个技术骨干,都是高中或者中专毕业,一边做一边摸索现在也算是专家。”
“我爸倒是想请几个名校,如中科大计算机专业的,但人家看不上我们的小破公司。”
“哦,”老爷子这才想到这一点,“周晨你公司待遇那么好,是为了留人和招人。”
“这是一个原因,”周晨才点头,那边江洋就接着说:“他还必须为他的名声考虑,已经成为世界知名的未成年富豪,员工待遇如果一般,可能会对他的名声有影响。”
邓瑞阳终于也忍不住开口道:“是不是还有为安联形象考虑的打算?安联员工年终福利那么高,用户肯定会都觉得,安联是家好公司。”
之前还在感概,自己的这帮同学,都是帮好助手的周晨,此时觉得,他们未免有些太过明白,怎么什么都想到了。
“是,确实有考虑那些,以及,安联原本就是家好公司,”他说:“但我的想法是,无论从事的是什么行业,一个老板,都应该尽量为员工提供更好的待遇,不能希望一直靠着在员工工资方面的低成本,来把把企业做大,让自己成为富豪。”
没人说话。
肖福财、江洋、刘金龙,乃至是王瀚文邓瑞阳,都觉得周晨说的未免太轻松了些,那样的事,做起来哪有那么容易。
林冠霞跟婆婆,带着三个女孩子从厨房出来,“老肖,周晨说得对,我们做生意,就应该这样,小嶶,你一定要记得这一点。”
老肖也真是的,这样的时候不知道附和周晨一下,哪怕是打个呵呵再说其它的事呢,竟然也跟着不说话,幸好有我,不然周晨多尴尬。
肖嶶实力支持周晨,“我们工资月初就发,年终奖金也有的,连店员都差不多平均有3000,春节加班,也一定是三倍的日薪,而且提前支付,现在好多员工都争着抢着过年留下来加班。”
“过几年,我也争取能像周老板一样,年底给大家加发四薪起。”
陈雯笑着说:“周晨,等到我大学毕业,能到安联上班吗,待遇竟然那么好?对,互联网公司的员工,都会有叫……哦,期权的,是吗。”
“互联网公司,是普遍有期权,但也有前提要求,一般至少是工作满两年才有资格,还有,等到你大学毕业,安联说不好已经上市,那时,你拿的就不是期权而是股票。”
周晨觉得还是得强调一下,“但无论是期权还是股票,并不是所有人都会授予……”
“谁家的钱都不可能那么好拿,”江洋说:“必须是骨干,对吧。”
“对,加上年限要求,不止是工作时间,包括给你的股票,也不可能一次给完,可能会要分四五年的时间,一般想在三十岁以前拿到这些,够呛。”
刘金龙看着周晨,“所以说,我们周首富看似大方,其实最是精明。”
周晨知道,得让这些对自己之前的看法不太认同的他们说两句,毕竟,老肖同志都有些不太能接受自己刚才的话,“这怎么能说是精明呢,这是一位企业负责人的本职工作。”
林冠霞担心又聊起一些周晨可能和大家看法不一致的话题,以及她还有一些关键的问题没问,就问道:“你们都确定报考哪些大学了吗?”
肖嶶马上看向周晨,今天,你说不说?
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